まず、実際の仕組みについて説明します。
どのような支援が必要か、いつ支援を受けられるか、変更事項の連絡方法について合意しましょう。近隣住民が共同ケアグループに参加したいか、それとも個別に連絡を取りたいかを確認してください。その話し合いの後、アプリへの招待を送りましょう。家族のログイン情報を渡すのではなく、各ヘルパーに個別のアカウントを割り当ててください。
ヘルパーの役割を意図的に選択する
Caremilyファミリーヘルパーは、連絡先、タスク、訪問引き継ぎ状況を確認できますが、プライベートな文書にはアクセスできません。ヘルパーは、割り当てられたタスクのみに限定されるわけではありません。この共有ビューが適切な場合にのみ、ヘルパーを招待してください。管理者と介護者は文書へのアクセス権を持っているため、招待を容易にするためだけにこれらの役割を選択すべきではありません。
引き継ぎは、聞き手に適した内容にしてください。
ヘルパーが適切に読めるような、実用的な更新情報を記述してください。引き継ぎ文書にプライベート文書の内容を貼り付けて、文書のアクセス権限で貼り付けたテキストが保護されることを期待しないでください。期限付きの買い物や運搬のタスクを作成し、誰が担当するかを確認してください。この役割は、ヘルパーの自動的な監視ではなく、調整を支援するものです。
ヘルプが変更された場合は、アクセス権限を確認してください。
参加する必要がなくなった場合は、利用可能なメンバーシップ管理機能を確認し、管理者と次のステップについて合意してください。情報提供用の「アクセス権限」カードが、個人の役割を変更するものではないことをご理解ください。Caremilyの共有ワークスペースは、実際の人間関係と介護を受ける人の好みを反映するものであり、際限なく拡大し続けるものではありません。